Discos, Wapda employees not eligible for assistance package

لاہور: پاور ڈسٹری بیوشن کمپنیوں (ڈسکوز) اور واٹر اینڈ پاور ڈویلپمنٹ اتھارٹی (واپڈا) کے ملازمین وفاقی حکومت کی جانب سے اعلان کردہ کسی بھی مالی امدادی پیکج کے اہل نہیں ہیں کیونکہ وہ سرکاری ملازم نہیں ہیں۔

ان کا کہنا تھا کہ ڈسکوز اور واپڈا دونوں انتظامیہ نے وفاقی حکومت کی طرف سے وقتاً فوقتاً اعلان کردہ امدادی پیکجوں میں توسیع سے انکار کیا ہے۔

ذرائع نے بتایا کہ کمپنیز آرڈیننس 1984 کے تحت ڈسکوز پبلک لمیٹڈ کمپنیاں ہیں اور ان کے ملازمین کو سرکاری ملازمین کے طور پر درجہ بندی کرنے والے کسی بھی قانونی قوانین یا قواعد کی عدم موجودگی میں ان کے ساتھ سرکاری ملازم نہیں سمجھا جا سکتا۔ اس طرح کی کسی بھی حمایت کے بغیر، ملازمین کو سرکاری ملازم نہیں سمجھا جا سکتا تھا، اس حقیقت کے باوجود کہ ڈسکوز کو حکومت کی ملکیتی کمپنیاں کہا جا سکتا ہے۔

اسی طرح، انہوں نے کہا، واپڈا ایک باڈی کارپوریٹ ہے جو اس کے اپنے ایکٹ اور رولز یعنی پاکستان واٹر اینڈ پاور ڈویلپمنٹ اتھارٹی ایکٹ 1958 کے ذریعے ریگولیٹ ہوتی ہے۔ اتھارٹی وقتاً فوقتاً ایسے افسروں اور ملازمین کو ملازمت دے سکتی ہے، یا ایسے ماہرین یا کنسلٹنٹس کا تقرر کر سکتی ہے، جیسا کہ وہ اپنے فرائض کی انجام دہی کے لیے ضروری سمجھے، ایسی شرائط و ضوابط پر جو اسے مناسب سمجھے۔ ذرائع نے بتایا کہ صوبائی محکمہ آبپاشی اور بجلی کے ملازمین واپڈا میں خدمات انجام دیتے ہوئے کسی بھی ڈیپوٹیشن الاؤنس کے حقدار نہیں ہیں۔

ذرائع کا کہنا ہے کہ ڈسکوز اور واپڈا دونوں وفاقی حکومت کی جانب سے وقتاً فوقتاً اعلان کردہ خصوصی مالی امداد کی اسکیم کے تحت کوئی فائدہ دینے سے انکار کرتے رہے ہیں۔ اس کے بجائے، دونوں اداروں کے پاس حادثے کی صورت میں ملازمین اور ان کی شریک حیات کو دیسی مالی امداد کے پیکجز فراہم کیے جاتے ہیں۔

واضح رہے کہ ڈسکوز کے متعدد ملازمین کو فیلڈ میں فرائض کی انجام دہی کے دوران جان لیوا حادثات کا سامنا کرنا پڑتا ہے۔ ایسے تمام معاملات میں، کسی بھی ملازم کی موت کی صورت میں انہیں اور ان کے اہل خانہ کو واجب الادا فوائد فراہم کیے جاتے ہیں۔ تاہم، کچھ خاندانوں نے 2014 میں اس وقت کے وزیر اعظم کی طرف سے اعلان کردہ مالی امداد کے پیکج سے فائدہ اٹھانے کے لیے ڈسکوز اور واپڈا دونوں سے بھی رابطہ کیا تھا۔ لیکن اداروں کی آزادانہ قانونی حیثیت کی وجہ سے انہیں ایسی کسی بھی مدد سے انکار کر دیا گیا، جو انہیں ملازمت کی شرائط و ضوابط وضع کرنے کے قابل بناتا ہے جو ان کے اپنے قواعد و ضوابط سے طے ہوتا ہے۔

کاپی رائٹ بزنس ریکارڈر، 2023



Source link

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *